ஏதாவது அல்லது யாரோ உற்பத்தி செய்யும் திறன்
உற்பத்தித்திறன் என்பது ஏதாவது அல்லது யாரோ ஒருவர் உற்பத்தி செய்ய, பயனுள்ளதாக மற்றும் லாபம் ஈட்டக்கூடிய திறன் ஆகும். வார்த்தை பேசப்படும் போதெல்லாம், ஏதோவொன்று வழங்கும் உற்பத்தியின் தரத்தை நீங்கள் உணர்கிறீர்கள்.
அவரும் ஒரு யூனிட் வேலை, பயிரிடப்பட்ட நிலப்பரப்பு, தொழில்துறை உபகரணங்களின் உற்பத்தி திறன் அல்லது அளவைக் குறிக்க இந்த சொல் பயன்படுத்தப்படுகிறது, மற்றவர்கள் மத்தியில்.
பொருளாதாரத்தில் பொருத்தம்
போது, பொருளாதாரத்தில் தான் இந்த கருத்து அதிகம் பயன்படுத்தப்படுகிறது மற்றும் அதன் மூலம் இது ஒரு பெரிய பொருத்தம் என்று கூறப்படுகிறது. ஏனெனில் உற்பத்தித் திறன் என்பது உற்பத்தி செய்யப்படும் பொருளுக்கும் உற்பத்தி செய்யப் பயன்படும் வழிமுறைகள், உழைப்பு, பொருட்கள், ஆற்றல் ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான உறவாக மாறிவிடும், மற்றவர்கள் மத்தியில். பொதுவாக, அதனால்தான் உற்பத்தித்திறன் பொதுவாக செயல்திறன் மற்றும் நேரத்துடன் தொடர்புடையது, ஏனெனில் விரும்பிய முடிவைப் பெறுவதற்கு குறைந்த நேரம் எடுக்கும், அமைப்பு அதிக உற்பத்தி செய்யும்.
எந்தவொரு நிறுவனத்திலும், இது எப்போதும் தேடப்படும் ஒரு பிரச்சினையாகும், மேலும் இது மிகவும் மதிப்புமிக்கது, ஏனெனில் இதுவே அதன் வெற்றி அல்லது தோல்வியை துல்லியமாக தீர்மானிக்கும். எடுத்துக்காட்டாக, நிறுவனங்கள் தங்கள் உற்பத்தித்திறனை அதிகரிக்க பல்வேறு உத்திகள் மற்றும் வளங்களை நாடுகின்றன.
இந்த அர்த்தத்தில், ஆய்வுகள் மற்றும் பகுப்பாய்வு மேற்கொள்ளப்படுகின்றன, நிபுணர்கள் வரவழைக்கப்படுகிறார்கள், மற்ற மாற்றுகளுடன், அதிகபட்ச உற்பத்தித் திறனைக் கொடுக்கும் சிறந்த செய்முறையைக் கண்டறிய முடியும் மற்றும் அதை அடைய குறைவான மற்றும் குறைவான கூறுகள் தேவைப்படுகின்றன. அதாவது, நிறுவனங்கள் உற்பத்தி மற்றும் லாபத்தை அதிகரிப்பதை உள்ளடக்கிய விருப்பங்களை பகுப்பாய்வு செய்கின்றன, ஆனால் அதே நேரத்தில் அனைத்து மட்டங்களிலும் செலவுகளைக் குறைக்கின்றன. சந்தேகத்திற்கு இடமின்றி, இது நிறுவனங்களுக்கு சிறந்த சமன்பாடு ஆகும், இருப்பினும் இது எப்போதும் ஊழியர்களுக்கு இல்லை.
முதலீடுகள் மற்றும் பணியாளர்கள் பயிற்சி, விசைகள்
பல்வேறு உத்திகளில், மேம்பாடுகளை அறிமுகப்படுத்த அனுமதிக்கும் முதலீடுகளுக்கான தேடல், எடுத்துக்காட்டாக, உற்பத்திக்கு பொறுப்பான செயல்முறைகள் மற்றும் இயந்திரங்கள் மற்றும் உற்பத்திப் பகுதிக்கு பொறுப்பான பணியாளர்களின் பயிற்சி ஆகியவை தனித்து நிற்கின்றன. பணியாளர் எவ்வளவு தகுதியானவராக இருக்கிறாரோ, அவ்வளவு அதிகமாக அவரது உற்பத்தித்திறன் கருதப்படுகிறது. இப்போது, நிச்சயமாகப் பொருத்தம் அதிக செயல்திறனுக்கு பங்களிக்கிறது என்பதை இந்த இடத்தில் நாம் சொல்ல வேண்டும், ஆனால் ஊழியர் தன்னை அதிகபட்சமாக வழங்குவதற்கு எல்லா வகையிலும் குறிப்பாக அவரது ஊதியத்தில் மகிழ்ச்சியாக இருக்க வேண்டும் என்பதை நிறுவனம் மறந்துவிடக் கூடாது. .
பணியாளர் தனது வேலை நிலைமைகள் அவர்களின் எதிர்பார்ப்புகளை பூர்த்தி செய்யவில்லை என்று நினைக்கும் போது, இது தவிர்க்க முடியாமல் அவர்களின் உற்பத்தித்திறனை பாதிக்கிறது. எடுத்துக்காட்டாக, உற்பத்தியை அதிகரிப்பதில் பணியாளர்கள் கவனமாக இருக்க வேண்டும், ஆனால் இந்த சிக்கலை புறக்கணிக்கக்கூடாது.
இப்போது, எந்தவொரு சேவையும் உற்பத்தி செய்யப்படும் முறையானது உற்பத்தித்திறனுக்கு நேரடியாக விகிதாசாரமாக இருக்கும், அதாவது, இந்த நிலையில் நேரடி தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது. இந்த செயல்முறைக்குள் நாம் பின்வரும் கூறுகளை குறிப்பிடலாம், சில ஏற்கனவே குறிப்பிட்டுள்ள, மூலதனம், நிலம் அல்லது அது மேற்கொள்ளப்படும் உடல் இடம் மற்றும் உழைப்பு. நல்ல அல்லது கெட்ட உற்பத்தி என்று வரும்போது இவற்றின் கலவை மிகவும் முக்கியமானது.
உற்பத்தித்திறன் மூலம், தயாரிப்புகளை உற்பத்தி செய்வதற்கான ஒரு அமைப்பின் திறன் மற்றும் வளங்கள் எந்த அளவிற்கு பயன்படுத்தப்படுகின்றன என்பதை மதிப்பீடு செய்ய முடியும்.
ஒரு நிறுவனத்தின் உற்பத்தித்திறன் எவ்வளவு சிறப்பாக இருக்கிறதோ, அவ்வளவு அதிக லாபத்தை அது கவனிக்கும். இந்த வழியில், தர மேலாண்மை நிறுவனம் அதன் உற்பத்தித்திறனை அதிகரிக்க முயற்சிக்கிறது.
உற்பத்தித்திறன் வகைகள்
பல்வேறு வகையான உற்பத்தித்திறன் உள்ளது, அவற்றை கீழே விவரிப்போம் ...
தொழிலாளர் உற்பத்தித்திறன் இது வேலை, மூலதனம், தொழில் நுட்பம் மற்றும் வேறு ஏதேனும் காரணிகளின் மாறுபாடுகளிலிருந்து உருவான வருமானத்தின் அதிகரிப்பு அல்லது குறைவைக் கொண்டுள்ளது.
அதன் பங்கிற்கு, ஒட்டுமொத்த உற்பத்தித்திறன் புதிய தொழில்நுட்பங்கள், பணி அமைப்பு, சுழற்சிகள் பற்றிய ஆய்வு போன்ற அதன் தீர்மானிக்கும் காரணிகள் மற்றும் அதில் தலையிடும் கூறுகளின் ஆய்வு மூலம் நிறுவனங்கள் தங்கள் சொந்த உற்பத்தித்திறனை மேம்படுத்த பயன்படுத்தும் ஒரு கருத்தாகும்.
மற்றும் இந்த மொத்த உற்பத்தித்திறன் பெறப்பட்ட தயாரிப்புகள் மற்றும் பயன்படுத்தப்படும் காரணிகளுக்கு இடையேயான உறவின் மூலம், உடல் அல்லது பண அலகுகளில் அளவிடப்படும் பொருளாதார செயல்முறையின் செயல்திறனுடன் இணைக்கப்பட்டுள்ள காரணிகள் எதையும் விட அதிகம்.
